Support opérationnel
Restructuration
Dans un plan social, la sécurité ne consiste pas seulement à protéger les sites, mais à préserver le dialogue, la confiance et la dignité de chaque acteur impliqué !
Assurer la sécurité d’un plan social, c’est aussi garantir la sérénité du dialogue. OPSMAN accompagne depuis plus de 15 ans les entreprises confrontées à des restructurations sensibles, en assurant la gestion opérationnelle de la sécurité durant toutes les phases d’un plan social.
protocole de sécurité
Pour un gestionnaire de projet en charge d’une restructuration, la réussite du processus ne se mesure pas uniquement à la validation juridique du plan social, mais à la capacité de l’entreprise à anticiper les tensions, à protéger ses équipes et à garantir la continuité de ses activités.
OPSMAN propose, à cet effet, un protocole de sécurité sur mesure, élaboré avec les départements RH, juridiques, communication et relations sociales. Ce document stratégique devient un véritable outil de pilotage, intégrant les risques identifiés, les réponses adaptées, les responsabilités définies, ainsi que les scénarios de gestion de crise.
Grâce à notre expérience acquise sur plus de 20 plans sociaux, nous vous aidons à aligner vos choix financiers, humains et sécuritaires sur les réalités du terrain. En confiant à OPSMAN l’analyse et la gestion opérationnelle des risques liés à la restructuration, vous sécurisez votre projet dans sa globalité, tout en maîtrisant les coûts générés par une potentielle désorganisation. La sécurité n’est pas une dépense superflue : c’est un investissement lucide dans la réussite du changement.
